Formation Assistant de direction — Montée en compétences | vidati

Les entreprises qui investissent dans la formation prennent de l'avance. Formation Assistant de direction.

La formation Assistant de direction est conçue pour les professionnels qui souhaitent développer leurs compétences dans le domaine des ressources humaines ou du droit. Cette formation présentielle est financée par l'OPCO et répond aux exigences de la démarche Qualiopi. Les participants apprendront à gérer les relations avec les parties prenantes, à appliquer les règles du droit du travail et à développer une stratégie de gestion des ressources humaines. Cette formation est idéale pour les entreprises qui cherchent à améliorer leur fonctionnement interne et à développer les compétences de leurs équipes.

Objectifs

• Comprendre les règles du droit du travail", "Développer une stratégie de gestion des ressources humaines", "Améliorer les relations avec les parties prenantes", "Gérer les conflits et les litiges", "Développer les compétences en matière de communication et de négociation"]

Programme

[{"module": "Introduction aux ressources humaines", "content": "Présentation des concepts clés en ressources humaines, gestion des relations de travail, règles du droit du travail", "duration_hours": 7}]

Modalités

• Durée : 1 jour (7 heures)
• Format : presentiel
• Tarif : Sur devis , finançable OPCO

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).